(ΑΠΘ,ΠΘ,ΕΜΠ,Κρήτης,Πάτρας,Ιωαννίνων,Οικονομικό Αθήνας,Καποδιστριακό Αθήνας) μέσω της διαθεσιμότητας 1349 διοικητικών υπαλλήλων.Το συνολικό πρόγραμμα για την εκπαιδευτική μεταρρύθμιση συμπληρώνουν οι απολύσεις των ωρομισθίων, οι μόνιμες ελλείψεις σε εκπαιδευτικό προσωπικό κάθε είδους(έκτακτοι,μόνιμοι,τεχνικοί), η μείωση των καρτών για δωρεάν σίτιση, καταστάσεις ενδεικτικές για το κλίμα σε όλα ανεξαιρέτως τα Πανεπιστήμια-ΤΕΙ.
Από την άλλη το υπουργείο μαζί με τη ΔΑΠ-ΟΝΝΕΔ σπεύδουν να αναπτύξουν τις γνωστές τακτικές πως τα Ιδρύματα πρέπει να είναι ανοιχτά για τους σπουδαστές(αλήθεια, για πόσο κάτω από αυτές τις συνθήκες), πως η εύρυθμη λειτουργία τους δεν εμποδίζεται από το μνημονιακό πρόγραμμα της λιτότητας, το ακαδημαϊκό και σπουδαστικό περιβάλλον επωφελείται από αυτές τις μεταρρυθμίσεις, οι καθηγητές και οι εργαζόμενοι πλεονάζουν και άλλες τέτοιες “υπουργικές κοινοτοποίες”.
Εμείς
αναρωτιόμαστε:
Oι
122 απολύσεις ωρομίσθιων αποτελούν
εγγύηση για τη λειτουργία του ΤΕΙ
Θεσσαλίας ;
Πώς,πότε
και από ποιούς θα αναπληρωθούν οι
ελλειπείς θέσεις στο εκπαιδευτικό
προσωπικό;
Tο
στοίβαγμα 30,40 ατόμων σε εργαστηριακά
μαθήματα των σχολών της ΣΤΕΦ αποτελεί
κίνηση για μεταβίβαση της γνώσης στους
σπουδαστές ;
Tα
γεμάτα αμφιθέατρα σε μαθήματα αποτελούν
ομαλή παράδοση μαθήματος;
Η
κατακόρυφη μείωση των καρτών σίτισης
για τη λέσχη αποτελεί επίτευγμα των
υπουργικών δεσμεύσεων;
Οι
εστίες που οικοδομήθηκαν θα αποπληρωθούν
από τον προϋπολογισμό ή θα μείνουν
ανεκμετάλευτες;
Προτείνουμε:
Οι
σπουδαστές με όχημα τη συλλογικότητα
και τη συμμετοχή να απαντήσουμε μέσα
από τους Σπουδαστικούς Συλλόγους ενάντια
στην υπολειτουργία της Παιδείας και των Ιδρυμάτων ,που
προωθείται από το υπουργείο Α.Ε.
Ανοιχτό
Δ.Σ. ΣΤΕΦ για ενημέρωση σπουδαστών!
Συνελεύσεις
Συλλόγων για προτάσεις-αποφάσεις!
Γιατί
ατομικές λύσεις σε συλλογικά προβλήματα
δεν υπάρχουν!